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　　在企业用工管理过程中,对患病或非因工负伤员工的管理是人力资源管理中经常会遇到的问题,如何制定有效地病假管理程序,处理病假管理过程中的突出问题,本文是小编为大家整理的员工请假申请书范文，仅供参考。

　　员工请假申请书范文【1】

　　尊敬的领导:

　　您好!!

　　本人***(姓名),于**年**月入司,在公司的工作这段时间,本人深深被单位的企业文化所吸引.受公司企业文化的熏陶,本人深知,作为一个年青人,除了工作,

　　仍然需要不断地学习,充电,以便个人能力提高,为自己将来职业身崖规划打下坚实的基础.所以,本人于**年**月参加了会计资格证书的培训,将于**年**月考试,

　　出于每次培训时间为每周星期天,所以本人现申请在本人培训的这段期间(注名具体时间)内,如公司不是很忙的情况下,本人周末可以不用加班!当然,如果因公司有紧急事宜或任务须处理,本人将以工作为重,第一时间赶到公司!

　　盼望领导能给我一个学习的机会!!!!谢谢!!!

　　望领导批准!!!谢谢!!

　　申请人:

　　日 期:

　　员工请假申请书范文【2】

　　尊敬的领导:

　　本人因感冒打吊针，需请病假三天，从xx年x月x日至xx年x月x日，请批准。

　　请假人:

　　xx年x月x日

　　员工请假申请书范文【3】

　　患者姓名 ，性别 ，年龄 岁，于 年 月 日，经诊断为 _____ (症状)，建议服用适当药物后须适当在家休息。

　　签章

　　XX医院

　　年 月日

　　员工请假申请书范文【4】

　　尊敬的公司领导:

　　我因生病，需请假x天，时间为x月x日—x月x日。

　　望批准为谢!

　　请假人:

　　x年x月x日

　　员工请假申请书范文【5】

　　xx培训中心:

　　因我行于1月10日晚举行员工大会，任何人不得缺席，所以本人1月10日晚不能回校参加培训。

　　特此请假、恳望批准!

　　此致

　　敬礼

　　银行海珠支行

　　营业部刘

　　xx-x 年11月28日

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