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　　关于师德，你是怎么样理解的呢？看看下面的大学师德演讲稿，看看大家的了解吧！

　　大学师德演讲稿【1】

　　同志们，20年前，为了弘扬尊师重教的优良传统，我国确立了第一个行业性节日——教师节；XX年前，为了维护教师的合法权益，我国又颁布实施了第一个职业人群的法律——《中华人民共和国教师法》，史无前例地把尊师重教的传统提升为国家的意志、法律的要求。

　　教师节设立以来，教师队伍建设取得了长足进步，教师的社会地位和经济地位发生了翻天覆地的变化。具体表现在：

　　——教师队伍数量稳步增长。1985年，全区共有各级各类专任教师29.33万人，到XX年底，全区各级各类专任教师达到了39.88万人。

　　——专任教师的学历水平不断提升。到XX年底，小学、初中和高中专任教师学历合格率分别比1985年提高了36.36%、63.82%和25.93%；普通高校和成人高校教师中，具有博士学位者503人，占专任教师的3.56%。

　　—— 教师待遇显著提高。1985年，我区中小学教职工月平均工资为97.08元，XX年，中小学教职工月平均工资为887.32元，离退休教职工月平均工资为1001.49元。目前，已经没有欠发工资的情况。高校教师工资收入水平已经跻身国民经济各行业的前列，城镇教师家庭人均住房面积超过了同期城镇居民的平均增长水平。

　　——教师先进分子和先进群体不断涌现。据统计，20年来，我区共评选6批746名中小学特级教师，涌现了全国模范教师75名，全国优秀教师1100名，全国教育系统劳动模范129名，全国优秀教育工作者147名，全国教育系统先进工作者8名，自治区优秀教师922名，自治区先进教育工作者410名，自治区优秀教育工作者262名。这3800名优秀教师成为我区近40万教师的骨干和旗帜。在这批中坚力量的带动下，全区教师队伍师德师风建设取得了良好成绩，赢得了广泛的社会赞誉，尊师重教蔚然成风。教师职业的光荣感不再是停留在口头上、文件上、会议上，而变成了教师们实实在在的感同身受。

　　在社会地位和经济地位提升的同时，人们对教师职业道德和职业技能的同步提高提出了更高的要求。

　　首先，教师应当成为社会上受过最良好教育的人，才能提供人民群众满意的教育服务。教师应当是和律师、医生一样，是一个专业，需要经过专门的培养和训练，具有不可替代的职业道德和专业技能。但是，目前我区教师专业化的水平还低于全国平均水平，部分教师学历低、知识结构陈旧、教育教学能力不强、教育观念落后、职业道德意识淡漠、教师的终身学习能力不足，教师专业化道路依然漫长。

　　其次，我区教师队伍存在结构性失衡。高中阶段师资总量不足；中小学教师学科结构不合理，特别是小学外语教师和中小学信息技术教育教师、心理教育教师、综合课教师严重缺乏；高校扩招以后，高校专任教师缺乏。

　　第三，全区农村普遍存在合格教师短缺，教师待遇偏低等问题。农村无法吸引合格人才或高层次人才去任教，导致一方面存在合格师范毕业生不能就业，而又存在大量农村代课教师的现象。

　　教师不仅面临挑战，而且还要适应新的形势要求，教师发展显得十分紧迫。

　　党的xx大确立了全面建设小康社会的奋斗目标，对教师提出了的新要求。要实现我区富民兴桂新跨越，建设现代国民教育体系，发展高等和高中阶段教育，建设学习型社会，从数量和质量上对教师提出了前所未有的高要求。全面推进素质教育要求实现每一个学生的全面、和谐、均衡的发展，需要一大批具有创造性的研究型、反思型的教师。目前正在实施的基础教育课程改革是实施素质教育的重大举措，对教师提出了非常具体明确的新要求。

　　当前，中共中央、国务院提出加强和改进未成年人思想道德建设。教师是中小学德育工作的实施者、学生成长的引路人和思想道德品质的塑造者。师德是教师最重要的素质。教师的思想道德品质和人格对学生的成长具有重要而持久的影响。教师队伍的职业道德水平在很大程度上决定着中小学生的思想品德

　　和精神面貌。师德建设直接关系到中小学德育工作状况，直接关系到亿万青少年的健康成长。中小学师德建设任务十分紧迫。

　　教师的不断发展已经成为时代的要求，这既是教师的光荣，也是教师的义务，更是教师的责任。

　　借此机会，我就如何以加强和改进未成年人思想道德建设为契机，加强和改进师德建设，提几点建议和希望。

　　首先，要完善师德规范。

　　各个学校，各位老师要适应新的形势发展要求，进一步明确中小学教师职业道德行为规范和基本要求，因地因校制宜，制定切合实际、行之有效的规章制度，将师德建设的要求真正落到实处，使之更具有时代特征，更具有针对性、操作性和实效性。

　　第二，要强化师德教育。

　　在实施新一轮“中小学教师全员培训五年计划”中，要突出师德教育。特别要加强对教师的法制教育和心理健康教育，加强骨干教师的师德教育，探索分层次、多渠道和多种形式的师德教育，不断创新，努力提高针对性和实效性，克服形式主义。

　　要建立班主任和辅导员的培训制度。对中小学班主任、少先队辅导员和高校学生辅导员等德育工作者要进行师德教育专题培训。

　　要建立新教师岗前师德教育制度。参照基础教育课程改革的提法，要“先培训，后上岗；不培训，不上岗”，对所有新任教师进行上岗前教师职业道德专题教育。校长的上岗培训也要突出师德教育。

　　组织特级教师和优秀教师巡回讲学团。通过组织报告会、巡回演讲、实行导师制等有效途径，充分发挥特级教师“教育的专家、师德的表率，育人的模范”作用，影响和促进青年教师的成长。

　　在师范院校加强师德教育课程内容，对师范生普遍进行师德观念的教育，并在相关课程中渗透师德教育。

　　第三，要加大师德宣传力度。

　　组织师德主题教育活动。各地可以以庆祝教师节和表彰优秀教师为契机，表彰奖励模范教师和教育工作者、师德标兵、优秀班主任、优秀德育工作者和德育工作先进集体。每年围绕一个主题集中开展师德宣传教育活动，大力宣传优秀教师、师德标兵先进典型的模范事迹；开展向先进典型学习活动。大力宣传和推广师德建设新鲜经验，在全社会进一步形成尊师重教的良好风尚。第四，要建立师德管理制度。

　　进一步完善并严格实施教师资格制度。依法管理教师队伍，严把教师入口关。完善教师资格认定中思想道德素质的考核办法。各级教师资格认定机构要按照法定要求，认真做好申请人员思想道德素质的考查鉴定，保证取得教师资格人员具备基本的师德素质。

　　建立师德考评制度，完善考核奖惩机制。各级各类学校要把每年一次师德考评与教师年度考核有机地结合起来，重点考评教师的师德行为表现和工作实绩。将师德考评结果作为教师职务晋升、派出进修及评选先进等的重要依据，对师德行为表现优秀的教师要给予褒奖和鼓励。对师德表现不佳的教师要及时劝戒；对违反职业道德的教师要严肃处理；对于失德情节严重的教师，要依法解聘教师职务，调离教师岗位，给予处分直至清除出教师队伍，保证教师队伍的纯洁性。

　　建立班主任、学生辅导员工作激励机制。提高班主任、学生辅导员津贴，学校内部分配应向长期担任班主任、学生辅导员工作的教师适当倾斜，教师担任的第二课堂辅导工作，应记入教学工作量。

　　建立师德建设评估制度，制订分别适用于教育行政部门和学校的评估指标体系。把师德建设评估纳入教育督导，作为工作评价的重要指标。要对师德建

　　设先进单位给予表彰和奖励；对师德建设评估不合格的单位，要责令限期整改。

　　建立和完善家长、社区对学校师德建设的监督机制。学校要加强与家长、社区的联系。建立家长委员会。建立教师家访和班主任与家长定期约见沟通制度，及时听取家长意见。师德考评应吸收家长和社区代表参加。要将家长和社区的意见作为评估学校师德建设工作的重要依据。

　　建立师德问题报告制度、投诉制度和舆论监督的有效机制。建立快速反应机制，及时报告严重违反师德事件。各级教育行政部门和学校都要开辟专门渠道，受理群众投诉，加强社会监督。充分发挥新闻舆论的监督作用，并正确引导舆论，加强正面宣传，防止不适当的炒作。

　　每年进行一次师德状况滚动调查。及时掌握师德动态，有针对性地采取措施，不断改进师德建设工作。

　　第五，要营造教师发展的良好社会氛围。

　　各级政府教育行政部门和各级各类学校都要尊重教师劳动，维护教师职业尊严，保障教师合法权益；不向教师乱收费，乱摊派，多为教师办实事、办好事；各级政府要采取坚决措施，保证中小学教师工资及时足额发放及相关待遇的落实，保障教师培训经费，为教师正常履行工作职责以及学习提高创造良好的政策环境和条件保障。要特别关注边远贫困地区教师生活、工作和学习。各级各类学校都要依法治校，实行民主管理。推行校务公开，倾听教师的心声，尊重教师的意见。各级教育工会要发挥好桥梁和纽带作用，积极开辟与教师沟通的渠道。

　　全社会都要为教师成长创造良好条件。教育行政部门和学校要带头为教师成长营造良好环境。

　　大学师德演讲稿【2】

　　我是从农村走出来的孩子。1977年高考制度的恢复，使我幸运地走进了大学校园，不久便成为一名光荣的人民教师。参加工作后，我怀着报效国家的美好理想，在艰苦的环境和繁重的工作中废寝忘食地工作，积劳成疾，导致心脏受损，1985年春，因突发心脏病住进了医院。

　　为了不放弃我所挚爱的教育事业，我坚持边治疗，边工作，顽强地与疾病抗争了六年。然而，病情并没有好转。1991年春，发展到必须安装起博器才能维系生命。当时我的家境十分窘迫，无力承担高额的医疗费用；学校经费也十分紧张，很难支出这笔费用。为了解救我这个危重的病人，教委和学校领导四处奔波，动员教育战线师生开展募捐活动，但最终还是无法解决高额的治疗费用。当问题反映到原孝感市市长张文启同志那里，他在生病“打点滴”的情况下接待了我，并作了肯定的答复。那时的感人情景至今我仍记忆犹新。在张市长的关注下，医疗费很快得到了落实，使我安装了起博器，保证了生命的延续。

　　出院后，摆在我面前的路有两条：一是病休在家，靠社会养活自己；二是再上讲台，为教育事业作点贡献。我明白，由于身体虚弱，走后一条是有风险的，随时有可能倒在路上或讲台上，但是，当我想到领导的关心、师生的资助、学生的企盼，作为对社会的回报，我毅然选择了再上讲台。我觉得这样做才能真正体现自己的价值。出院不到两个月，我就回到了教育岗位上。

　　二、用心把 “爱”洒入学生的心田，滋润“新苗”健康成长

　　记得一位知名教育家说过，教育就是施爱，成功的教育就是巧妙地施爱。要爱，就要学会尊重和爱护每一个学生，因材施教，为学生提供有效的帮助，这是教师的天职，也是教育的基本要求。

　　记得前些年，班上有一个叫王×的男孩，智力平平，反应较慢，物理这门课自然成了他的拦路虎。为了帮助这位同学克服学习的障碍，我根据他的学习情况，采取了有计划地辅导：先帮他解决眼前的最基本的问题，让他掌握一些容易学会的基本分析方法，通过解决一些简单的物理问题激起他学习的兴趣，从而树立起学习物理的信心；然后有步骤地指导他阅读，让他领会审题方法，掌握操作技能，思维方法等，使他赶上了学习进度。中考时，他取得了全校物理第四名的好成绩。他妈妈逢人就讲，没有魏老师的细心引导，王×的物理课是很难学好的。还有一个叫刘×的学生，在临近中考时，腿部因病动了手术，不能到校上课，只能在家自学。而物理是他最感到困难的自学科目。为了不让刘虎同学因病把课拉下而终身遗憾，我决定每天抽空给他补课，他父母既高兴又感激，开始是他父亲把他背到我家里补课，虽然我方便不少，但看到他的家长每天往来的麻烦，我决定亲自到他家去给孩子补课。当我把想法告诉他父母时，他们十分感动：“ 魏老师，您也是有病的人，这样费心我们实在过意不去”。我说：“看到孩子病成这样还坚持学习，我觉得他很了不起。帮他补课，是一名教师应尽的义务和职责。”就这样，我坚持辅导直到中考。中考时，该生以优异成绩考上了孝高，后来考取了华中科技大学。看到学生学有所成，我由衷地感到欣慰。

　　物理学科历来是女生学习的弱项，记得1998年春季，从外校转来一位叫李×的女孩，该生其它文化课学得都不错，唯独物理使她头疼。为了中考，她妈妈恳求我无论如何要把这门课补起来。还提出不管最终成绩提高多少，今后一定会重谢，便随手将1000元的红包塞给了我，我当即把钱退还给了她，并诚心实意地对她说：“对于我们老师来讲，学生如同自己的孩子，为辅导他学好物理是教师应做的工作，请你放心吧。”辅导该生时，我从解题规范要求、概念理解入手，进而引导她在“知识整理和应用”上花工夫，在不长的时间她的物理成绩明显上升，中考时，她以物理98分的好成绩进入了孝高。

　　教师的爱不仅仅体现在关注学生学习成绩上，还要体现在关注学生日常行为中。对学生的不良行为、习惯，不能靠训斥和说教来纠正，而是要用心去点化，使学生的心灵与教师发生共鸣。在一次教学“声音的产生与传播”时，刚刚完成演示实验教学环节后，正在进入“声速” 内容学习时，有一个调皮的男孩突然大声道：“能不能把刚才做实验的那个仪器让我再玩一下！”，当时我想，如果采取喝斥制止，很容易伤害他的自尊心，同时也会湮灭他的学习兴趣。我觉得不能这样做，在巧妙处理了教学内容后，走过去小声对他说：“你不要急，课后是能满足你这一要求的，如果你放过眼前的学习，对你会带来损失。”小男孩点点头，好像明白了什么。一场将要发生的小闹剧就这样轻松自然地解决了。

　　三、身先士卒当好表率，培养中青年教师倾心尽力

　　教学是学校的中心工作，要提高教学质量，教研就要务实，针对课堂教学中存在的主要问题进行研究，才能解决实际教学问题。

　　实验中学组建后，学校安排我主持理、化、生三学科的教研工作，希望我在培养一批中青年教师上发挥自己的作用。我想，要带领教师朝着专业方向发展，一是要做好示范，二是要选准突破口，把工作做到点子上。在示范中应从整体布局来思考问题，例如，在研究“课堂教学”时就要研究“教材处理、教学设计技巧、课前准备、讲课、评课、写后记”等，这些都要一一示范和交流。这些工作说起来容易做起来难，开展教研时，很容易出现虎头蛇尾的现象。怎样才能把教研工作持续地开展下去呢？我认为，只有把教学当成课题来研究才能解决这个问题。具体作法是：引导教师在发现教学问题和解决教学问题的过程中不断成熟起来，使他们的课堂充满着活力和智慧。如指导连爱兵老师，我从讲优质课入手，先让他根据自己的认识来开展课堂教学，通过全程观测后与他磋商，指出他的成功之处和值得改进的地方，无论是问题设计，还是教学流程，以及师生互动时信息交流的方法和策略，都一一仔细揣摩，力求达到尽善尽美境界。通过具体的课堂教学研究，连老师的教学能力跨越了一个新台阶。他的优质课竞赛通过市级筛选后，参加了省级优质课比赛，取得了很好的教学效果。通过锻炼，这位老师的教学能力日益提高，不仅成为物理教学的顶梁柱，后来还被聘为省级培训农村教师讲师团成员，主讲学术讲座六次，是湖北省培训农村教师物理学科中唯一的青年教师。再如在指导刘华洲老师撰写教学论文《浅谈一节探究实验课的启导》时，我提醒他在“启”字上做文章：怎样做才能启发学生开动思维机器、进入自主学习活动？在“导”字上下功夫，怎样做才能引导学生朝着探究的方向逐一解决遇到的问题？经过相互交流，使他在写课堂教学论文过程中，经历了一次教学能力的提升。后来，刘老师的论文荣获省优秀论文二等奖；除此之外，我还多次指导年轻教师上教研课、示范课，其教学效果得到了同行的好评。如今，在我的引导和带动下，我校理科组的很多老师能自觉地投身到教研教改活动中。

　　四、克难奋进，不断创新，在拼搏中追求卓越

　　对于一个靠起博器维持心脏工作、身体状况又不太好的人而言，要干出成绩，出色完成教学任务，不仅要有敬业精神，更要有面对各种各样的困难和挑战的顽强意志和拼搏精神。

　　记得出院刚上班时，头晕目眩是常有的事，走在公路上，常有一种头重脚轻，身体失衡的感觉。当时学校给我的教学任务并不重，但我主动要求承担两个班的物理教学，我明白，能把一学期、一年坚持下来就是一种成功。在一年中，难熬的是春夏之交，由于人处于虚弱状态，容易出现畏风畏寒、伤风感冒现象，引起咳嗽不止，甚至发高烧打点滴。就是在这样的情况下，我硬是挺过来了，没有耽误教学。

　　我在平常工作中，十分珍惜上苍给我的每一天，经常把别人不在意的时间利用来读书、做工作。有时连走路的时间也用来思考教学上的问题。十几年来，我阅读了大量的教育教学书籍、报刊文献、数学、物理等书籍，写下了几百万字的文稿，通过这样学习，使自己的头脑更丰富了，视野更开阔了，从而使教学常教常新。

　　为了营造充满活力的课堂，我常常设计出有价值的问题，吸引学生去探索，使课堂起到激活思维，挖掘潜力的作用。例如，在教学“光速”时，我不是照本宣科，和盘托出光速在不同介质中传播速度的大小，而是分层次设计了几方面的问题：一是生活体验：在自然界中，哪些物体的速度最大? 从而引出光速的概念；二是生活应用：学了速度概念后，你觉得有哪些用处？三是迁移创新：你能测量哪些长度? 此时，学生会回答能测量某些具体物体的长度、行驶的路程等。紧接着提出一个富有科学价值的探索性问题：古时候，人们把上天当成神话，今天已变成现实，你能不能想办法测量一下从地球到月球上的路程? 这一问题一下子激活了学生的创新思维，使教学达到了较高的境界。通过对课堂问题的系统研究，我整理出《物理课堂设问点的设计》，最初发表在中学物理期刊上，后来作为学习资源发表在《高等函授学报》上，以后该刊主编又把它作为范文选用在他编写的学术专著中。

　　在学生动手操作实验时，为了掌控课堂，经过探索，我制订出“科学定位管理”方案，教学实践表明，这一方案能让学生迅速进入学习角色，使实验有秩序地开展起来，教学效果明显。后来教育部门召开现场会推广了这一成果，我把它整理成论文《定位管理是学生实验成功的关键》，发表在《实验教学与仪器》专业杂志上，产生了良好的社会效益。

　　XX年7月，我在省培训农村教师的课堂上，进行了《探究凸透镜成像的规律》的说课示范活动，对课堂教学中如何实现三维目标提出了切实可行的建议，受到了学员们一致好评和专家的赞誉。后来，此说课稿刊发在XX年第三期中国核心期刊《中小学实验与设备》上。

　　教学中的问题千头万绪，要全面顾及是不可能的，只有针对性地要解决热点问题，集中精力专攻才有成效，例如，在如何解决物理中考中复习备考问题时，我进行了探索，运用课程理论对当前复习教学存在的利弊进行了剖析，指出了应对的方法和策略，在XX年及XX年间写出了上十篇短小精辟的论文在《孝感日报》、《孝感晚报》、《孝感教育》上发表。为指导师生搞好中考复习备考起到了一定的引导作用。

　　在物理教学工作中，我非常注意在教学设计上下功夫，在备教辅改上精益求精，教学上的研究和思考促进课堂教学的深入，使我的课堂生动活泼，深受学生喜爱，经过一段时间的教学，使我看到了成效：学生喜欢学物理。XX年，有位叫祝青的同学回武汉参加中考，物理取得了满分好成绩，顺利地考入了华师一附中。

　　近年来，我发表市级以上论文达四十多篇，出版专著八本，主讲省级示范课、展示课三次，市级以上学术讲座、经验交流达十六次以上，尤其是通过省级“十五”课题研究，培养了一批骨干教师，有四位同志荣获市级课题研究先进个人称号，学校因此被评为市级科学探究学习示范学校。XX年春，我负责学校参加全国青少年科技大赛，有八项成果荣获市级奖，有三项成果荣获省级奖（一等奖一个，二等奖两个）；在XX年春带领物理组同仁指导学生参加全国应用物理知识竞赛，取得了“荣获全国一等奖五人，全国二等奖二人，全国三等奖五人”的喜人成果。刷新了我校物理竞赛史上的新记录，为夺取XX年中考的好成绩创造了条件。

　　我的不懈努力，我所取得的成绩不仅受到了领导和专家的充分肯定，同时也得到了同行的赞誉。1997年4月我被破格晋升中学高级教师，1998年9月被市教委授予“中学教师学科带头人”的称号，XX年9 月，被评为湖北省骨干教师，XX年10月被评为湖北省特级教师，XX年9月被评为湖北省名师。这些年来，我体验到了挫折的痛苦、失落的彷徨，成功的喜悦。我从一名普通的教师到湖北省特级教师、湖北名师，实现了我人生的梦想。这里浸透着拼搏的泪水、汗水和心血。永远不能忘记同行、专家、领导的支持和关怀，不能忘记家人的理解和支持。今后我要用胡总书记的四点希望，更加严格要求自己，继续跟同行们一道，团结协作，奋力拼搏，努力为社会培养更多合格的人才。

　　谢谢大家。

　　大学师德演讲稿【3】

尊敬的领导、敬爱的老师、亲爱的同学们：

　　记得法国作家卢梭说过:“榜样!榜样!没有榜样，你永远不能成功地教给儿童以任何东西”，法国作家罗曼·罗兰也说过：“要撒播阳光到别人心中，总得自己心中有阳光。”我想，作为教师，我们的师德就应当是这里所说的“榜样”和“阳光”吧。作为一名教师，如果你自己都不具有那样的“榜样”和“阳光”，那你又如何在你的学生心中散播这些东西呢?俗话说，亲其师，则信其道;信其道，则循其步，一个光喊破嗓子而不做出样子的教师是永远无法在学生心目中树立旗帜，树立路标的。

　　中国古代大教育家孔子说过：“其身正，不令则行。其身不正，虽令不从。”教师的职责首先是传道，其次才是授业、解惑。如果教师自己都不能以身作则，那你又如何对你的学生进行传道呢?教师若不是路标，那不管你道理讲得多透，教育形式多好，艺术性多强,这些终究都只能是无根之树、无源之水、无雨之云、无光之灯!教师是学生在学校生活中接触最多的人，他的一举一动、一言一行、一思一想、一情一态，都清晰而准确地印在学生的视网膜里、心光屏上，都在有意无意的对学生的心理和行为进行着指引。一名优秀的教师应当具有高尚的师德和无私奉献的精神和对学生至诚至真的爱，因为只有那样你才能让自己的言行在学生内心深处产生一股排山倒海的内化力。“谁爱孩子，孩子就爱他，只有爱孩子的人，才能教育孩子”，教师的“爱”源于高尚的师德，意味着无私的奉献。

　　从学生转变为老师，当我面对那么多同学的时候，一切都让我新鲜、好奇。看着他们还有些稚气的眼神，感觉自己仍和他们一样年轻，他们的朝气给我带来了一天的快乐和生机，给我留下明天的希望之光。他们纯洁的心、圣洁的情、深厚的意，净化了我的心灵，激起了我对教育事业深深的爱，我真正地体会到了一个教师所有的幸福和快乐。身为一名工作在高校行政的人民教师，虽然我不能站在讲台上为学生传道授业、不能工作在教学的第一线、不能和学生作零距离的接触，但我仍将竭力做好本职工作，通过各种渠道努力架设学生与学校紧密联系的桥梁，奉行“育人者先自律”的宗旨，自觉创造教师职业内在的尊严与幸福;在真实的道德冲突中实现自身道德的不断提升;坚持学习，不断丰富发展自己的精神世界，在全面建设小康社会的新形势、新任务和课程改革的新标准、新要求下进一步加强师德修养，促进学校各项事业的顺利开展。

　　岁月匆匆，转眼间我在高校行政岗位上已经工作了3年。青年大学生的思想状态、各学院的教学管理工作、各单位部门的科研工作动态等等，这都是做为一名校办信息工作者所要采集报道的，辛勤的工作得来同事们愉悦的赞扬，勤劳的硕果换来领导们微笑的认可，同样重要的是，工作的艰辛与完成之后，换来的是对自身的认可与肯定，进而获得更加前行的动力与勇气。经过这么多个日日夜夜，我经历了很多的酸甜苦辣，也更加明白了自己身上所负的责任。先生说得好，“捧着一颗心来，不带半根草去”，而我们作为培养未来社会建设人才的高校教师，更应守住自己心灵的宁静，建设爱岗敬业、爱生如子的精神家园，为了一切的学生不懈努力。

　　印度大诗人泰戈尔说过：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让我干叶的事业吧，因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫的。”“桃李不成、下自成蹊”，教师的幸福中永远都有清香的花朵和肥硕的果实。让我们一起努力吧，用慈爱呵护纯真、用智慧孕育成长;用真诚开启心灵;用希冀放飞理想，用自己的双手和大家一道默默耕耘，共同托起明天的太阳!

　　大学师德演讲稿【4】

尊敬的领导、敬爱的老师、亲爱的同学们：

　　大家好!我是公共社科支部的教师代表##，很荣幸今天能够站在这里参加这个演讲!我演讲的主题是“学高为师，德高为范”。

　　作为一名资历浅薄的年轻教师，在这么多有经验的老师面前做师德师风演讲，我感到非常紧张。记得xx年的7月,我怀着无比激动的心情,由遥远的北方来到了美丽的绿城南宁，这里的风景令人陶醉，水电学院老师们的热情好客、团结进取更令人鼓舞与振奋!在这里,我的收获很大,在我不但很快地适应了新环境,而且结识了很多新朋友,更重要的是我接受了一种全新的教育。在这个上下一心,团结向上,共同进取的大家庭里,通过

　　“结对子”、“手拉手”、示范课、公开课等活动,我很快成长，顺利地完成了由学生到教师的角色转换，而且良好的工作氛围也使我的心灵得到了进一步净化。老师们兢兢业业,勤于奉献的精神更为让我感动。有的老师甚至加班到晚上9点、10点!究竟是什么力量让他们如此敬业呢?是爱，是人民教师对事业执着的热爱与追求!是啊!这是我们每一位年轻教师都要有的信念。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”

　　通过认真参加“塑师德 正师风 强师能 铸师魂”师德建设专题教育活动，我受到很大的启发，现将我的认识和体会作以总结和汇报，请大家批评指正。

　　古人云：传道授业，千古为师，师之所在，道之所在。身为教师的我们矗立在知识的神坛上，师德就是笼罩在我们身上的光环，照亮了千千万万名学子前进的路途。“你是一个好教师吗?听听学生们怎么说吧!”这不是什么名人说的话，这是一个普通教师留下的师德格言。当我们立足于三尺讲台，面对台下一双双专注而信赖的眼睛，一种责任感油然而生，当我们行走在校园小道，面对身旁学生投来饱含尊敬的目光，一种自豪感悄然而起，在所有学生心里，老师是神圣的，而支撑这种神圣意识的就是良好而崇高的师德。著名教育家陶行知先生曾说过：“学高为师，德高为范”，教师是立校之本，师德是教师的立师之本，教师在传播知识的过程中，他的性格、品德包括价值观都会影响到学生的成长。

　　忠诚党的教育事业，教书育人，为人师表是人民教师的天职。一名合格的教师具备良好的道德品质，健全的人格，具有一定的政治素质、思想素质和业务素质。我认为，应在以下几个方面不断加强：

　　首先，要热爱教师职业，对待工作必须要有激情。课堂是教师的舞台，试想，一个心如止水、没有激情的教师，他的课堂永远不会有活力。一个成功的教师必须能够时时吸引学生的注意力，必须能够用自己的情绪去感染学生，用自己的思维去启发学生，如同太阳，吸引着无数的小行星围绕着你，这样的课堂才是鲜活的，教学效果才能真正实现。那么，如何成为一个有激情的教师师呢?必须要打心眼里热爱教师这个职业、理解教师这个职业，要深刻认识到传授知识是一种乐趣，内心里能够涌起自豪感。教师的劳动是平凡的，朴素的，但却孕育着伟大和无限的力量。印度诗人泰戈尔说过：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让我们来干叶的事业吧，因为叶总是谦逊地垂着安静的绿蔓。”让我们用语言来播种、用知识来耕耘、用汗水来浇灌、用心血来滋润，一切为了学生的成长。

　　其次，对待学生要充满深情，要热爱学生。世界上有很多东西，给予他人时，往往是越分越少，而有一样东西却是越分越多。 “是什么呢?”“那就是爱!”爱，不是索取，不是等价交换，而是付出，是给予，是自我牺牲。“爱”源于高尚的师德，“爱”意味着无私的奉献。师爱是师德之魂。教育部部长周济曾说过：爱与责任是师德之魂，没有爱就没有教育，没有责任就办不好教育。教育是爱的事业，教师要热爱学生。为人师者，要有热爱学生，诲人不倦的崇高品质。“要撒播阳光到别人心中，总得自己心中有阳光。”我想，我没有理由让学生露出失望的眼神，也不该责备学生的浅陋与无知?更不能让爱永远传递的步伐停歇?我们要理解学生，信任学生，尊重学生，相信每一个学生会成功。作为高职院校的教师，不要埋怨学生的基础薄弱，而要研究如何更好地教好他们、塑造他们。教师对学生的爱，不是无原则的，而是始终与对学生的严格要求相结合的，要爱中有严，严中有爱，爱而不宠，严而有格，严慈相济，平等对待每一个学生。

　　再次，努力提高知识素养，做一个有“才情”的老师。当学生叫我老师的时候，我会被这两个字感动，这里面包含着一种博大的爱，因为这份爱是一种责任。因为有了这份责任，就应该有工作上的动力;就应该认真了解他们，细心观察他们，耐心引导他们;就应该不断努力学习寻求更多的方法提高自己。苏霍姆林斯基曾提出：“要给学生一杯水，教师需要有一桶水。”然而，在知识经济的时代背景下，教师更应该是一条清澈的，不断流动的小溪，吸引着学生到你身边来汲水。“吾生有涯而知无涯。”教师必须是一个终生学习、始终站在知识前沿的人。因此，教师必须要具备深厚的专业知识和广博的社会见闻。教育是一门科学、也是一门艺术，这就要求教师要严谨治学，重视教育规律，深入了解学生，因材施教，灵活地运用教育原则和教育教学技巧，把握教育契机，采用灵活有效的教育教学方法，促进学生发

　　展。可见，只有把教师这一职业看作是发挥自己才能的形式，看作是自己参与社会历史创造的途径，看作是个人达到自我完善的境界，教师职业便成为生活中一个不可分割无法舍弃的部分，成为个人幸福生活和持续发展的不竭源泉。

　　此外，教师还应有高尚的师德教风。德行立天下。现代社会文明萎缩、道德衰落，各位，难道这不值得我们思考吗，教师不仅仅承担着知识传播的重任，更肩负着社会道德净化的责任，这是我们不容推托的使命，也是我们走上讲台后就背负的天职!站在三尺讲台，日复一日地讲授知识，似乎十分平淡，也十分平凡，然而崇高的风范正是在这平凡的本职工作中体现出来。莎士比亚说过：“生命短促，只有美德能将它传到遥远的后世。”在学生眼里教师是神圣的，是值得尊敬的，教师的一言一行都对学生起着潜移默化的作用。正所谓“见贤思齐”，他们潜意识里会去模仿教师，向教师看齐，“以德立教”、“以德育德”，所以教师在课堂上和生活中的一举一动都深深影响着学生，这就要求教师要有良好的人格魅力，品德要高尚，身要直，心要正，说话要有修养，行为要光明磊落，这样才能塑造一个立体的人民教师的形象，做一个好榜样，因为榜样的力量是无穷的。

　　最后，合作创新、共同进取、奠基未来。上海建平中学校长冯恩洪曾说过：“环境是一种教育力量，我可以叫我的学生不随地吐痰，这是一种教育，但是我还应该创造一种环境和气氛，使学生不好意思吐痰;我可以叫学生勤奋学习，我还应该创造一种氛围使学生置身其间不学觉得有愧，这是一种更高层次的教育。”一直以来，人们总是将教师比做“红烛”、“春蚕”，然而，新时代的教师不应该是“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干”的悲凉形象，教师也不仅是传道、授业、解惑的教书匠，教师的生命力在于创造，创造生产力，创造文明。作为一名高校教师，应该紧紧把握时代脉搏，在知识的海洋里冲浪，在教育的殿堂里耕耘，更要注重科研，注重应用，合作进取，团结奋进，在付出艰辛劳动的同时也在收获，而且是巨大的收获，不仅在教学活动中享受着学生进步带来的幸福，而且在职业活动中感觉着自我发展带来的幸福，最大限度地体验自我价值

　　方永刚、孟二冬，百家讲坛里的学者教授，多少仁人志士为教育事业前赴后继，李大钊先生说:“青年者,人生之王,人生之春,人生之华也。”“生命对于每个人只有一次，我愿用有限的生命投入到无限的为人民服务中去”。因为，我是一名光荣的人民教师，“学高为师，德高为范”，我愿意在平凡的岗位上，以高度的责任感不断锤炼和提升自己，从小事做起，用慈爱呵护纯真;用智慧孕育成长;用真诚开启心灵;用希冀放飞理想。让我们大家一起携手，辛勤耕耘，努力拼搏，相信叶更绿、花更红，学院发展壮大，桃李满园芬芳，明天更美好!

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